为深入贯彻落实党中央的部署要求，健全新时代师德师风建设长效机制，培养造就新时代高水平教师队伍，12月2日，中共福州大学至诚学院委员会教师工作委员会扩大会议在行政楼一楼会议室召开。院党委常务副书记何小红作重要讲话，会议由院长侯琳熙主持。
会议传达学习了《关于健全新时代师德师风建设长效机制的意见》。
何小红常务副书记在讲话中阐明了新时代加强教师队伍建设和师德师风建设的重要意义，并就进一步推进当前和今后一个时期学院教师思想政治和师德师风建设工作，全面提升教师队伍建设的质量和水平提出了三点要求：一是深刻把握核心要义，在政治引领上达到新高度。坚持思想铸魂，强化价值引领，推动教师思想政治工作内容载体的双重革新，构建多平台协作、多渠道覆盖的融媒体传播体系，提升教师思政工作的穿透力和精准度。二是聚焦长效机制建设，在机制完善上实现新突破。进一步健全在师德教育、荣誉激励、考核评价、监督查处等方面的工作体系，深入实施《高等学校教师党建和思想政治工作质量标准》，不断增强教师队伍凝聚力向心力，形成全员育人的思想政治工作新生态；持续提升党建引领向心力，各单位要围绕学院“十五五”专项规划，全面推进“一系一产”现代产业学院建设工作，为学院事业高质量内涵式发展增添助力。三是压实院系主体责任，在协同落实上形成新格局。要加强组织协同，定期会商协调，层层传导督促、合力推动落实。要经常深入一线调研，时刻关心教师的所思所想所盼，坚持把解决教师思想问题与解决实际问题结合起来，持续提升服务效能，让教师在高品质校园生活中更有获得感、幸福感和归属感。
下一步，院党委将不断健全师德师风建设长效机制，坚持守正创新，以更高标准、更实举措，共同构建齐心协力、关联有序、高效运转的学院大教师工作格局，奋力开创我院教师队伍建设新局面，为加快推进建设具有工科特色和区域影响力的高质量、有特色、有影响的高水平应用型大学提供坚实保障。
学院党政班子、党委班子成员，院教师工作委员会全体成员单位负责人、各教学单位负责人及各党总支书记出席会议。
中共福州大学至诚学院委员会教师工作委员会扩大会议召开
党委教师工作部供稿
